2026 年 07 月 13 日

大陸學歷採認與就業銜接:有工作權不等於能做原本的工作

本站另有一篇談工作權——那是「法律上准不准工作」。這一篇談的是下一件事:准了之後,能不能繼續做原本的專業。

這中間有一段落差,很多人在入境後才發現。

三道獨立的關卡

  1. 工作權——法律上是否准許工作
  2. 學歷採認——原本的學位在台灣是否被承認
  3. 專業資格——特定職業的執業證照

它們彼此獨立,過了一關不代表其他關會自動通過。

第一關:大陸學歷的採認

大陸地區的學歷在台灣的採認,有專屬的規定,與一般外國學歷的採認辦法不同。

一般會涉及:

  • 該校是否在教育部認可的名冊之內
  • 學歷證件的公證與驗證——同樣要走公證處與海基會那條路
  • 依規定辦理採認程序

認可的學校名冊與採認的條件會調整,本文不列具體內容,應以教育部當時公告為準。

一個實務提醒

學歷文件的公證與驗證在人還在大陸的時候辦最容易

來台之後才想辦,要委託當地的人代辦,時間與溝通成本都高得多。建議在來台之前就把畢業證書與成績單辦好公證並完成驗證。

第二關:專業證照

這一關最硬。

醫事人員、法律、會計、教育、技師等需要執業資格的職業,在台灣有各自的考試與認可制度。大陸的證照通常不會直接被承認。

可能的路徑包括:

  • 依規定申請應考資格認定,再參加我國的考試
  • 先補修特定學分或實習
  • 轉往不需要該證照的相關職位

各職類的規定完全不同,要向該職業的主管機關確認(例如衛生福利部、考選部、各專業公會)。

第三關:語言與職場文化

兩岸同樣使用中文,這一關的門檻比其他跨國婚姻低很多——這是實際的優勢。

但仍有落差:

  • 用字與行業術語不同——同一個專業,兩岸的慣用詞可能不一樣
  • 職場文化與制度不同——勞健保、休假、勞資關係的運作方式
  • 繁體字的書寫——閱讀通常沒問題,書寫需要適應

可用的公部門資源

  • 公立就業服務機構——求職登記、就業諮詢、職缺媒合,免費
  • 職業訓練——勞動部勞動力發展署辦理,部分課程有補助
  • 新住民相關的培力方案——可向所在縣市的新住民服務窗口詢問

把過渡期算進家庭規劃

從入境到能夠回到原本的職涯水準,可能需要好幾年,也可能達不到。

這段期間的收入、心理落差與家庭分工,最好在來台之前就談過。

「先來再說」是最容易產生怨懟的做法——不是因為困難,是因為沒有預期。

大陸地區學歷採認、應考資格與各專業證照的規定會調整,以教育部、考選部及各該職業主管機關當時公告為準。工作權的相關規定以內政部移民署公告為準。本文為一般性說明,不構成個案建議。


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